Разработка кросс-культурных стратегий для оптимизации взаимодействия и сотрудничества в глобальных командах

В статье анализируется роль кросс-культурных стратегий в оптимизации взаимодействия и сотрудничества в глобальных командах. Исследуется влияние культурных различий на управление бизнесом, преимущественно на примерах США и Казахстана. Изучается эффективность подходов к адаптации бизнес-процессов с учетом национальных особенностей сотрудников и рассматривается важность развития межкультурной компетенции для достижения синергии в работе международных команд. Подчеркивается значимость внедрения гибких стратегий управления для повышения продуктивности. В статье предложены рекомендации для эффективного применения кросс-культурных практик в международных организациях.

1. Foreign-Born Workers: Labor Force Characteristics – 2023 [Internet] // United States Bureau of Labor Statistics. – URL: https://www.bls.gov/news.release/pdf/forbrn.pdf [Accessed 24th October 2024].

2. Kazakhstan entered the top 10 countries in terms of foreign investment volume [Internet] // Investment committee of the Ministry of Foreign Affairs of the Republic of Kazakhstan. – URL: https://www.gov.kz/memleket/entities/invest/press/news/details/683433?lang=en [Accessed 24th October 2024].

3. Country Comparison Tool [Internet] // The Culture Factor Group. – URL: https://www.theculturefactor.com/country-comparison-tool?countries=kazakhstan%2Cunited+states [Accessed 25th October 2024].

4. Taras V., Baack D., Caprar D., et al. Research: How Cultural Differences Can Impact Global Teams [Internet] // Harvard Business Review. – URL: https://hbr.org/2021/06/research-how-cultural-differences-can-impact-global-teams [Accessed 25th October 2024].

5. 2022 Diversity Annual Report [Internet] // Google. – URL: https://about.google/belonging/diversity-annual-report/2022/ [Accessed 26th October 2024].

6. Pshichenko D. Developing Methods for Assessing the Impact of Digital Innovations on the Economic Efficiency of Enterprises: Methodology for Measuring ROI of Digital Projects / D. Pshichenko // Bulletin of Science and Practice. – 2024. – Vol. 10. – No. 10. – pp. 244-251.

7. Beisembayeva Zh.A. Prospects of teaching cross-cultural communication in a globalized world / Zh.A. Beisembayeva, G.M. Gauriyeva, A.D. Sadiyeva // Cross-Cultural Studies: Education and Science. – 2021. – Vol. 6. – No. 2. – pp. 49-57.

8. Chyrkova Yu. Cross-cultural business cooperation at enterprises engaged in foreign economic activities: challenges of implementation and optimal ways to overcome them / Yu. Chyrkova, M. Bortnikova // Economics. Finances. Law. – 2022. – No. 11/2. – pp. 13-18.

9. Transforming the workplace through employee experiences, cultural leadership and sustainable diversity [Internet] // IBM. – URL: https://www.ibm.com/think/topics/digital-workplace-transformation [Accessed 26th October 2024].

10. Yanxin Ke. The Impact of Cross-Cultural Team Leadership Styles on Team Performance / Ke. Yanxin, G. Wenhao // Economics: Yesterday, Today and Tomorrow. – 2023. – Vol. 13. – No. 12А. – pp. 269-277.