Трансформация архитектуры организационно-управленческих процессов в условиях внедрения сквозных цифровых технологий
Работая с сайтом, я даю свое согласие на использование файлов cookie. Это необходимо для нормального функционирования сайта, показа целевой рекламы и анализа трафика. Статистика использования сайта обрабатывается системой Яндекс.Метрика
НАУЧНЫЙ ЖУРНАЛ ВЕСТНИК ВОРОНЕЖСКОГО ИНСТИТУТА ВЫСОКИХ ТЕХНОЛОГИЙ
cетевое издание
ISSN 2949-4443

Трансформация архитектуры организационно-управленческих процессов в условиях внедрения сквозных цифровых технологий

Ордян Д.С.  

УДК 007.5

  • Аннотация
  • Список литературы
  • Об авторах

В статье рассматриваются ключевые направления трансформации архитектуры организационно-управленческих процессов в IT-компаниях под влиянием сквозных цифровых технологий. Актуальность исследования обусловлена необходимостью адаптации классических моделей управления к условиям цифровой экономики. Автором проведен функциональный анализ изменений в процессах планирования, организации, мотивации и контроля. Выявлено, что внедрение технологий больших данных, искусственного интеллекта и DevOps-инструментов способствует переходу от иерархических структур к саморегулируемым системам с сокращенным циклом обратной связи. В работе также систематизированы основные риски цифровой трансформации, включая когнитивную перегрузку менеджеров и возрастание зависимости от цифровой инфраструктуры. Результаты исследования могут быть применены при проектировании систем управления в высокотехнологичных компаниях.

1. Шваб К. Четвертая промышленная революция / К. Шваб. – М.: Эксмо, 2016. – 208 с.

2. Об утверждении программы «Цифровая экономика Российской Федерации»: Распоряжение Правительства РФ от 28 июля 2017 г. № 1632-р // Собрание законодательства Российской Федерации. – 2017. – № 32. – Ст. 5138.

3. Хаммер М. Реинжиниринг корпорации: манифест революции в бизнесе / М. Хаммер, Дж. Чампи. – М.: Манн, Иванов и Фербер, 2011. – 288 с.

4. Мескон М.Х. Основы менеджмента / М.Х. Мескон, М. Альберт, Ф. Хедоури. – М.: Вильямс, 2020. – 672 с.

5. Паспорт научной специальности 2.3.4. «Управление в организационных системах» // Официальный сайт ФГБОУ ВО «ВГТУ» [Электронный ресурс]. – URL: https://cchgeu.ru/upload/staff/dissovety/spetsialnosti/2.3.4.%20Управление%20в%20организационных%20системах.pdf (дата обращения: 31.08.2026).

6. Профессиографические особенности деятельности IT-специалистов как рискогенные факторы выгорания / А.Ф. Джумагулова, Н.Е. Водопьянова, О.О. Гофман, Г.С. Никифоров // Вестник Российского университета дружбы народов. Серия: Психология и педагогика. – 2024. – Т. 21, № 1. – С. 220–241.

7. Безпятый М.В. Автоматизация и оптимизация процессов разработки и развертывания в DevOps: применение современных методов и инструментов / М.В. Безпятый // Инновации и инвестиции. – 2023. – № 7. – С. 458–464.

Ордян Давид Санасарович

Воронежский институт высоких технологий

Воронеж, Россия

Ключевые слова: организационно-управленческие процессы, сквозные цифровые технологии, архитектура управления, IT-компания, большие данные, искусственный интеллект, devOps

Для цитирования: Ордян Д.С. , Трансформация архитектуры организационно-управленческих процессов в условиях внедрения сквозных цифровых технологий. Вестник Воронежского института высоких технологий. 2026;20(3). Доступно по: https://vestnikvivt.ru/ru/journal/pdf?id=1516

24

Полный текст статьи в PDF

Поступила в редакцию 31.08.2026

Поступила после рецензирования 24.09.2026

Принята к публикации 24.09.2026

Опубликована 30.09.2026